Базовые установки личности

Базовые установки на определённое проявление делового поведения:

- собственные желания (хочу);

- возможности (могу);

- определённые обязательства (надо);

- усилия по выполнению обязательств в достижении цели (стремлюсь).

Активность личности проявляется в её стремлении творчески реализовать себя в привлекательных видах работ (гармонизация установок, «хочу и стремлюсь»).

Та или иная мотивация в возникает в зависимости оттого чего ожидает человек и чего опасается (стремится к удовольствию и избежать боли – это характерно для любого живого существа).

Закономерность делового поведения: руководители относятся к своим работникам так, как те относятся к своей работе. Выделяются базовые характеристики делового поведения:

- инициативность (способность творчески подходить к делу);

- исполнительность (умение доводить дело до конца, добросовестность, дисциплинированность);

- инертность (имитация работы, формальное подчинение требованиям руководителя).

Вопрос 2.