<<
>>

Прочие затраты.

К элементу «Прочие затраты» относятся расходы, не вошедшие в первые 4 элемента состава затрат.

«Прочие затраты» полностью входят в калькуляцион­ную статью затрат «Накладные расходы».

К прочим затратам в себестоимости продукции (ра­бот, услуг) относятся:

- налоги, сборы, отчисления в специальные внебюд­жетные фонды, производимые в соответствии с установ­ленным законодательством порядком, платежи по креди­там в пределах ставок, устанавливаемых законодатель­ством нормам, плата сторонним предприятиям за пожар­ную и сторожевую охрану, за подготовку и переподготов­ку кадров, на гарантийный ремонт и обслуживание, оп­лата услуг связи, вычислительных центров, банков, зат­раты по обеспечению нормальных условий труда и тех­ники безопасности, затраты, связанные с содержанием административно-хозяйственного персонала; материаль­но-техническое и транспортное обслуживание; затраты по компенсации работникам административно-хозяй­ственного персонала, производственная деятельность * которых связана с необходимостью систематических слу­жебных поездок, расходов по использованию для этих целей личного легкового автотранспорта.

При этом, Правительство РФ постановлением от 20 июня 1992г. №414 «О нормах компенсации за использо­вание личных автомобилей для служебных поездок» ус­тановило, что предприятия и организации включают в себестоимость продукции (работ, услуг) затраты на ком­пенсацию своим работникам за использование ими личных легковых автомобилей для служебных поездок по следующим предельным нормам:

Кроме того, Правительство РФ разрешило предприятиям и организациям, расположенным в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, принять указанные нормы с повышением до 10% в зависимости >т конкретных условий эксплуатации легковых автомо­билей.

В связи с поручением Правительства РФ, Министерство финансов РФ в письме от 21 июля 1992г.

№57 «Об условиях выплаты компенсации работникам за использование ими личных легковых автомобилей для служебных поездок» установило:

- компенсация выплачивается работникам предприятий, учреждений и организаций за использование ими для служебных поездок личных легковых автомобилей. Выплата производится в тех случаях, когда их работа по роду производственной (служебной) деятельности связана с постоянными служебными разъездами в соответствии с х должностными обязанностями;

- компенсация за использование для служебных поездок личного легкового автомобиля иностранных марок выплачивается в тех размерах, к какому классу автомобиля по своим техническим параметрам может быть приравнен этот автомобиль.

Основанием для выплат компенсации работникам, использующим личные легковые автомобили для служебных поездок, является приказ руководителя предприятия, организации, учреждения, в котором предусматриваются размеры этой компенсации.

Для получения компенсации работники представляют в бухгалтерию учреждения копию технического паспорта личного автомобиля, заверенную в установленном порядке.

Работнику, использующему личный автомобиль для служебных поездок по доверенности собственника авто­мобиля, компенсация выплачивается в порядке, аналогич­но указанному.

Конкретный размер компенсации определяется в за­висимости от интенсивности использования легкового автомобиля для служебных поездок.

В размерах компенсации работнику учтено возмеще­ние затрат по эксплуатации используемого для служеб­ных поездок личного легкового автомобиля (сумма взно­са, затраты на горюче-смазочные материалы, техничес­кое обслуживание и текущий ремонт).

Компенсация выплачивается один раз в месяц неза­висимо от количества календарных дней. За время нахож­дения работника в отпуске, командировке, невыхода его на работу вследствие временной нетрудоспособности, а также по другим причинам, когда личный автомобиль не эксплуатируется, компенсация не выплачивается.

К расходам, связанным с управлением производства, относятся также затраты на командировки по служебной необходимости работников административно-хозяйствен­ного персонала, в соответствии с установленным законо­дательством нормами.

Руководитель предприятия, в соответствии с пунктом первым постановления Правительства РФ от 26 февраля 1992г.

№122, может принять решение в порядке исклю­чения производить дополнительные выплаты, связанные с командировками, сверх установленных норм с отнесе­нием:

- в бюджетных учреждениях - за счет экономии по сметам на их содержание;

- в организациях, финансируемых из специальных фондов и других источников - в пределах имеющихся средств;

- в других организациях и на предприятиях - за счет прибыли, остающейся в их распоряжении после уплаты установленных действующим Законодательством налогов и прочих обязательных платежей в бюджет.

К расходам, связанным с управлением производства, кроме перечисленных выше, относятся также:

- почтово-телеграфные расходы, расходы на содержа­ние и эксплуатацию телетайпов, радиосвязи и других видов связи, используемой для управления и числящейся на балансе учреждения;

- расходы на содержание и эксплуатацию обслужива­ния счетно-вычислительной техники, которая использу­ется для управления и числится на балансе учреждения, расходы на типографские работы;

- на содержание эксплуатации машинописной, мно­жительной и другой оргтехники;

- расходы на приобретение канцелярских принадлеж­ностей, бланков учета, отчетности и других документов;

- расходы на подписку периодических изданий, не­обходимых для целей производства и управления им, на приобретение специальной литературы, арендная плата за гаражи;

- расходы на наем служебных автомобилей;

- оплата консультационных, информационных и ауди­торских услуг, подтвержденных документально.

Следует учесть, что доходы от платных медицинских работ и услуг должны покрывать все расходы, связанные с производством работ, услуг. Учреждения санитарно-эпидемиологической службы выполняют платные услуги на площадях, оборудовании и силами работников назван­ных учреждений без создания каких-либо специализиро­ванных хозрасчетных подразделений.

Содержание этих учреждений осуществляется за счет республиканского бюджета в минимальных размерах.

Доходы от платных медицинских работ и услуг на­правляются в первую очередь на возмещение затрат, уч­тенных в себестоимости продукции (работ, услуг) на по­крытие расходов, понесенных ранее учреждениями за счет бюджетных средств.

Платные медицинские работы и услуги выполняют по разовым договорам с заказчиками. Договоры с заказ­чиками на выполнение работ, услуг заключаются по це­нам, утвержденным руководителем учреждения.

Цены подтверждаются калькуляцией расходов на каж­дый вид работ, услуг.

После заключения договора на выполнение работ, услуг, составляется смета доходов и расходов, в которой доходы соответствуют сумме указанной в договоре, в рас­ходах отражаются, на какие цели направляются средства.

Средства, полученные от выполнения платных услуг, используются в порядке, установленном Положением о порядке внебюджетного финансирования учреждений Службы.

В бухгалтерии учреждения ведется учет по фактичес­кой себестоимости выполняемых работ, услуг.

Ежемесячно составляется справка-расчет на возмеще­ние материальных затрат, понесенных учреждением при выполнении работ, услуг, за счет бюджетных средств, выделяемых учреждению на его содержание.

Рабочее время, затраченное персоналом на выполне­ние платных медицинских услуг, фиксируется в табеле учета рабочего времени. Отчетность по выполнению плат­ных работ, услуг представляется в Госкомсанэпиднадзор России в установленные сроки по форме №4 «Отчет об исполнении сметы по специальным средствам». Заполняется форма №4 отдельно от спецсредств.

Приложение 7.

<< | >>
Источник: С.П. Фирсова. ЭКОНОМИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ САНИТАРНО-ЭПИДЕМИОЛОГИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ. 1999

Еще по теме Прочие затраты.:

  1. 2.2 Прочие затраты
  2. Обработка капитальных затрат, средних и предельных затрат, распределения по времени и неопределенности, и стимулы, свойственные распределению затрат
  3. 3.4 Изменение затрат
  4. Представление информации о затратах
  5. Общие затраты
  6. Затраты на уровне населения
  7. 5.2.2 Определение затрат[13]
  8. Типы затрат
  9. Затраты на оплату труда,
  10. Идентификация, измерение и оценка затрат
  11. 1. Затраты труда.
  12. Нисходящее или восходящее определение затрат
  13. ПРОЧИЕ ОПУХОЛИ
- Акушерство и гинекология - Анатомия - Андрология - Биология - Болезни уха, горла и носа - Валеология - Ветеринария - Внутренние болезни - Военно-полевая медицина - Восстановительная медицина - Гастроэнтерология и гепатология - Гематология - Геронтология, гериатрия - Гигиена и санэпидконтроль - Дерматология - Диетология - Здравоохранение - Иммунология и аллергология - Интенсивная терапия, анестезиология и реанимация - Инфекционные заболевания - Информационные технологии в медицине - История медицины - Кардиология - Клинические методы диагностики - Кожные и венерические болезни - Комплементарная медицина - Лучевая диагностика, лучевая терапия - Маммология - Медицина катастроф - Медицинская паразитология - Медицинская этика - Медицинские приборы - Медицинское право - Наследственные болезни - Неврология и нейрохирургия - Нефрология - Онкология - Организация системы здравоохранения - Оториноларингология - Офтальмология - Патофизиология - Педиатрия - Приборы медицинского назначения - Психиатрия - Психология - Пульмонология - Стоматология - Судебная медицина - Токсикология - Травматология - Фармакология и фармацевтика - Физиология - Фтизиатрия - Хирургия - Эмбриология и гистология - Эпидемиология -