Анкета «Профессиональный рост и система повышения квалификации»

Уважаемый коллега!

В целях разработки персонифицированной модели повышения квалифи- кации менеджеров, Вам предлагается принять участие в анкетировании.

Инструкция. Перед Вами 20 неоконченных предложений, которые Вы можете закончить так, как считаете нужным.

АНКЕТА

1. Профессиональный рост менеджера – это ...

2. Целью повышения квалификации является ...

3. Профессиональная компетентность менеджера образования включает...

4. Я готов развиваться и обогащать свою организационную культуру, по- тому что ...

5. Основные задачи повышения квалификации можно сформулировать следующим образом ...

6. Деятельность менеджера современного образования включает ...

7. Компетентного менеджера образования характеризуют следующие ка- чества ...

8. Недостаточные знания по психологии управления, мешают мне ...

9. Для менеджера наиболее интересными являются следующие формы за- нятий ...

10. Познавательный и профессиональный запрос менеджера образования включает ...

11. В процессе взаимодействия с педагогической командой я испытываю затруднения в ...

12. Основными критериями профессионального успеха менеджера явля- ются ...

13. Среди факторов профессионального развития, решающими являются

...

14. В качестве ресурсов моего профессионального роста выступают ...

15. В процессе повышения квалификации я хотел бы получить ...

16. При осуществлении деятельности управления я испытываю затрудне-

ния в ...

17. Быть успешным для меня значит ...

18. Уровень своей профессиональной компетентности я оцениваю как ...

19. Барьерами профессионального роста являются ...

20. В ходе повышения квалификации развития происходит за счет ...