8. Значимость профессиональной направленности и ценностных ориентаций специалиста в достижении поставленных целей.
Ценности - это ядро структуры личности, определяющее ее направленность, высший уровень регуляции социальным поведением личности. Вместе с тем ценность есть то, что в глазах субъекта ценимо и другими людьми, т.е.
обладает для них побудительной силой. Ценностные ориентации — а) этические, эстетические, политические, религиозные и т. п. основания — критерии, на которых базируются и которыми объясняются оценки личностью или общностью окружающей реальности, дифференцированного, избирательного подхода к ней и способ ориентации.Профессиональная направленность трактуется как совокупность мотивов, установок личности, планов, ценностных ориентаций в области определенной профессиональной деятельности. Теоретической основой изучения проблемы профессиональной направленности стала концепция направленности личности, как динамических тенденций, С.Л. Рубинштейна. В направленности выделяют два аспекта: предметное содержание (направленность на определенный предмет) и напряжение, возникающее при этом. Содержательный аспект направленности включает ценностно-смысловые образования и цели. Они обеспечивают внутреннюю целостность личности, определяют главные и относительно устойчивые отношения человека к себе, к другим людям, к профессии и в целом к миру. Ценностно-смысловые образования выступают важнейшими регуляторами жизни и деятельности человека, в том числе и профессиональной.
Цикл деятельности: желание - цель - действие - достижение - новое желание.
Еще по теме 8. Значимость профессиональной направленности и ценностных ориентаций специалиста в достижении поставленных целей.:
- Достижение поставленных целей
- 43.Зарубежные ориентации в развитии социальной психологии: основные положения, представители, значимые достижения.
- Подтверждение поставленных целей с помощью мысленных образов
- 6. Традиционное сознание этноса и ценностная ориентация
- 27. Роль ценностной ориентации во внутриэтническом конфликте
- 5.3. Принципы достижения целей
- Методика «Ценностные ориентации» М. Рокича
- Постановка целей и разработка конкретных планов для их достижения
- Приложение 7. Программа тренинга «Эффективное профессиональное взаимодействие - основа профессиональной ответственности специалиста клиентской службы»
- Формирование целей в профессиональной деятельности
- Особенности профессиональной деятельности специалистов пенсионного обеспечения в контексте профессиональной ответственности